OFFRES D’EMPLOI
Agent.e au soutien réseau et au développement culturel (remplacement de congé de maternité)
Le Réseau BIBLIO du Bas-Saint-Laurent est à la recherche d'un.e agent.e au soutien réseau et au développement culturel pour un remplacement de congé de maternité. À ce titre, vous aurez la chance d’assurer un support de première ligne aux responsables et aux bénévoles des bibliothèques membres. Vous serez également impliqué dans la mise en œuvre de projets culturels et d'initiatives qui favorisent l'accès à la culture et la lecture. Vous contribuerez à faire connaître et à promouvoir les services offerts aux bibliothèques. Vous agirez à titre d’agent.e de liaison entre les comités de bibliothèque, les municipalités et l’organisme.
Vos principales fonctions :
• Former et soutenir les responsables et le comité de bibliothèque sur la tenue d’une bibliothèque municipale et sur les services offerts ;
• Développer et/ou offrir des outils et des formations adaptées aux besoins de la clientèle ;
• Participer à la planification et à la coordination d'événements culturels diffusés en bibliothèque;
• Offrir le soutien aux utilisateurs des produits et services en format numérique (ressources en ligne, livres numériques et audionumériques, site web, casque de réalité virtuelle);
• Collaborer étroitement avec divers partenaires du milieu;
• Agir à titre de fier représentant du Réseau BIBLIO;
• Gestion des réseaux sociaux;
• Autres tâches en lien avec le poste.
Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous :
• Vous aimez travailler avec le public et vous êtes soucieux d’offrir un bon service à la clientèle;
• Vous avez de l’entregent et de la facilité à communiquer;
• Vous êtes une personne dynamique, débrouillarde et autonome.
Les qualifications requises pour mener à bien ce mandat :
• Diplôme universitaire de 1er cycle dans un domaine approprié aux responsabilités du poste;
• Expériences pertinentes reconnues;
• Bonne maîtrise du français écrit et parlé;
• Maîtrise des logiciels Microsoft 365 (Word, Excel, Outlook, Power Point) et Canvas un atout;
• Aisance à utiliser différents logiciels, applications, plate-forme web (une formation est donnée sur place).
Les conditions de travail offertes par l’employeur :
• Salaire avantageux selon l’expérience de 25,22 $ l’heure à 35,08 $ l’heure;
• Remplacement de congé de maternité d’une durée déterminée débutant en juin 2025;
• Horaire de travail flexible de 28 heures / semaine;
• Avantages sociaux et congés de maladie.
Notez que les candidatures seront traitées de manières strictement confidentielles.
Le Réseau BIBLIO du Bas-Saint-Laurent encourage la diversité et l'inclusion dans ses processus de recrutement et invite toutes les personnes qualifiées, sans distinction d’origine, de sexe, d'âge ou de handicap, à postuler. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Faites parvenir votre candidature avant le 21 mars 2025 à l’adresse suivante : crsbp@crsbp.net
